Město řeší situaci v mateřské škole už osm měsíců. Kontroly zatím závažná pochybení neodhalily

Profilovka
před 1 hodinou

NÁMĚŠŤ NAD OSLAVOU (mad) – Vedení města se zabývá stížností na bossing, k němuž má údajně docházet ze strany ředitelky MŠ Husova. Situace se řeší již od podzimu loňského roku. Ve školce mezitím proběhla řada kontrol a inspekcí. Dosavadní šetření však nevedla ke zjištěním, která by vyžadovala zásadní řešení. Názory učitelek, nepedagogických zaměstnanců i rodičů dětí navštěvujících školku se přitom různí. Situací v mateřské škole se opakovaně zabývali radní i zastupitelé města.

„Od 29. října loňského roku bylo v  této věci provedeno 22 různých aktivit. Deset z nich přímo inicioval zřizovatel,“ uvedl starosta Jan Kotačka. Město podle něj provedlo vlastní šetření a vydalo několik opatření pro vedení mateřské školy.
Zřizovatel rozděluje celou záležitost do dvou oblastí. První je ekonomická stránka fungování školy, druhou pedagogická činnost. „Z ekonomického pohledu je vše v pořádku. Nenajdete tam jediný rozpor ani jedinou věc, která by byla porušena,“ řekl starosta. n V oblasti pedagogické práce je podle vedení města rozhodující stanovisko České školní inspekce. „Zda došlo k pochybení v pedagogické oblasti, musí určit Česká školní inspekce. Jinak jde pouze o tvrzení proti tvrzení,“ vyjádřil se starosta.
Podle něj jsou názory na fungování školky rozdílné. Část zaměstnanců i rodičů je spokojena, jiní mají k vedení školy výhrady. Dosavadní závěry České školní inspekce však podle města neobsahují zjištění, která by opravňovala zřizovatele k personálním krokům. „Ve všech dosavadních zprávách stojí, že nedošlo k pochybení takového charakteru, aby bylo možné přijmout personální opatření,“ konstatoval starosta. Přesto se zástupci města chystají jednat s vedením České školní inspekce v Jihlavě. Chtějí si vyjasnit průběh dosavadních kontrol i další postup.

Diskusi na zasedání zastupitelstva iniciovala bývalá zaměstnankyně školky, která kvůli údajnému bossingu odešla.Podle Zuzany Glabasňové se vedle ekonomické a pedagogické oblasti opomíjí ještě třetí rozměr celé kauzy – pracovněprávní vztahy na pracovišti. „Už tři čtvrtě roku se na pracovišti řeší složitá situace. Myslím si, že prioritou by mělo být její vyřešení,“ uvedla. Zajímalo ji, jak město nahlíží na možné porušování pracovního práva a zda dlouhodobé šetření nepoškozuje pověst školky.
Starosta však zdůraznil, že žádný příslušný orgán dosud porušení pracovního práva nekonstatoval. „Máme zde Českou školní inspekci a oblastní inspektorát práce. Právě tyto orgány musí rozhodnout, zda k porušení došlo. V tuto chvíli nemáme žádný dokument, který by takové porušení potvrzoval,“ řekl. Další otázky směřovaly k četnosti kontrol České školní inspekce. Podle vedení města navštívili inspektoři mateřskou školu opakovaně v lednu, dubnu a květnu.

„Počet dnů, které Česká školní inspekce ve školce strávila, je z mého pohledu mimořádně vysoký a rozhodně nepřispívá ke zklidnění situace,“ uvedl starosta. Dodal, že právě důvody opakovaných návštěv chce město projednat při plánovaném jednání v Jihlavě. Podle Zuzany Glabasňové na možné nezdravé pracovněprávní vztahy ve školce poukazuje také fluktuace zaměstnanců. „Za poslední školní rok odešly čtyři kvalifikované učitelky a také nepedagogičtí pracovníci,“ uvedla bývalá zaměstnankyně.
Ředitelka Jitka Braunová nechtěla celou situaci komentovat. „Věc je stále v šetření,“ vyjádřila se Horáckým novinám. Dodala, že další komentáře by byly jen přiléváním oleje do ohně. Blíží se konec školního roku a personál školky je podle ní již značně vyčerpán neustálými kontrolami, ať už ze strany inspektorátu práce, nebo České školní inspekce.

Celá záležitost podle vedení města zůstává otevřená. Zřizovatel nyní čeká na dokončení všech kontrol, včetně kontroly oblastního inspektorátu práce, a na jejich konečné závěry.